Why Choose Us
Rumah Sakit yang Tiada Duanya
“Inti dari Mandaya adalah semangat untuk memberikan perawatan yang berpusat pada pasien yang dipersonalisasi untuk setiap perawatan yang berpusat pada pasien yang dipersonalisasi untuk setiap kebutuhan pasien, dan pada saat yang sama menggabungkan teknologi medis canggih yang meningkatkan hasil akhir pasien” – dr Ben Widaja, MBChB(UK), Presiden Direktur
Mandaya Royal Hospital Puri (MRHP) dirancang sebagai rumah sakit swasta berkelas dunia di Indonesia. Dengan total 250+ kapasitas tempat tidur rawat inap, 6 ruang operasi, 100+ ruang pemeriksaan rawat jalan dan peralatan canggih seperti Spectral CT Scan, High Gradient MRI, laboratorium kateter canggih dengan USG intravaskular dan masih banyak lagi, Mandaya Royal Hospital Puri menerima lebih dari ribuan kunjungan pasien setiap harinya.
Rumah sakit ini dikelola oleh Mandaya Hospital Group, anak perusahaan layanan kesehatan dari Selaras Holding, salah satu perusahaan multi-industri dengan pertumbuhan tercepat yang berfokus pada pengembangan properti, perhotelan, dan layanan kesehatan. Salah satu rumah sakit mitra MRHP di Indonesia adalah Rumah Sakit Mandaya Karawang, rumah sakit umum terkemuka dengan 218 tempat tidur di kota Karawang yang sedang berkembang. Dengan tiga ruang operasi dan satu laboratorium kateterisasi, Rumah Sakit Mandaya Karawang telah menjadi penyedia layanan Pusat Trauma dan Pusat Jantung yang terkemuka di wilayah ini.
Dirancang untuk menjadi rumah sakit rujukan nasional, Mandaya Royal Hospital Puri berfokus untuk memberikan perawatan medis berkualitas tinggi tidak hanya untuk pasien dari Jakarta, tetapi juga dari daerah lain dan bahkan luar negeri. Dilengkapi dengan peralatan medis canggih dan dokter yang sangat terlatih, rumah sakit tersier multi-spesialisasi ini menggabungkan perawatan klinis kelas dunia dengan pengalaman yang luar biasa bagi pasien dan keluarga. Mandaya Royal Hospital Puri berusaha untuk memberikan perawatan yang berpusat pada pasien dengan menyediakan tidak hanya dari perspektif klinis, tetapi juga dari perspektif emosional, mental, spiritual, sosial, dan keuangan.
Vision, Mission, Core Values
Visi
Untuk memberikan setiap pasien perawatan kelas dunia, layanan luar biasa, dan kasih sayang yang kami inginkan untuk orang yang kami cintai.
Misi
- Memberikan layanan kesehatan terpadu yang berkualitas tinggi kepada masyarakat
- Meningkatkan kesehatan dan kesejahteraan dengan menyediakan perawatan yang berpusat pada pasien dengan keterlibatan keluarga
- Menyediakan perawatan medis tingkat lanjut dengan mengembangkan dan memperluas pusat-pusat keunggulan rumah sakit
Nilai-Nilai Inti
- Keamanan: Lakukan Hal yang Aman
Pasien dan keluarga telah mempercayakan hidup dan kesehatan mereka di tangan kami. Di Rumah Sakit Mandaya, prioritas pertama kami adalah melindungi mereka dari bahaya. Kami percaya bahwa mempertahankan standar keselamatan tertinggi sangat penting untuk memberikan perawatan berkualitas tinggi dan bahwa tempat kerja yang aman melindungi kita semua. - Keunggulan: Melakukan Hal Terbaik
Di Rumah Sakit Mandaya, hanya yang terbaik yang akan dilakukan. Kami bekerja sebagai sebuah tim untuk menghadirkan pengalaman yang sangat baik, teknologi canggih dan praktik terbaik untuk memberikan perawatan dengan kualitas terbaik bagi pasien dan keluarga kami. Kami mengabdikan diri pada peningkatan berkelanjutan, keunggulan, profesionalisme, dan inovasi dalam pekerjaan kami. - Peduli: Lakukan Hal yang Baik
Setiap karyawan Rumah Sakit Mandaya menyentuh kehidupan pasien dan keluarga dengan penuh perhatian. Kami memperlakukan mereka yang kami layani dan satu sama lain dengan kebaikan dan kasih sayang, serta berusaha untuk lebih memahami dan menanggapi kebutuhan komunitas yang beragam. Kami sangat bersemangat dalam memberikan proses penyembuhan yang terbaik kepada pasien kami dan oleh karena itu kami memberikan nilai yang unggul kepada pasien kami. - Integritas: Melakukan Hal yang Benar
Tindakan kami menunjukkan kepada dunia apa itu Rumah Sakit Mandaya dan apa yang kami perjuangkan. Kita bertindak secara etis dan bertanggung jawab dalam segala hal yang kita lakukan dan bertanggung jawab atas perilaku kita. Kami mengedepankan rasa hormat, keterbukaan, dan kejujuran dalam pertemuan kami dengan pasien, keluarga, dan rekan kerja, serta mendukung kesejahteraan komunitas yang kami layani.
Filosofi
Kami percaya bahwa setiap pasien berhak mendapatkan layanan kesehatan berstandar tinggi. Kepedulian kami harus diperluas kepada keluarga pasien karena mereka juga secara tidak langsung terpengaruh oleh kondisi pasien. Perawatan medis yang kami sediakan harus berorientasi pada pasien dan diberikan oleh tim multidisiplin yang digerakkan oleh visi, misi, dan nilai-nilai rumah sakit.
Recognition & Awards
CNBC INDONESIA AWARDS 2021 RUMAH SAKIT PALING MENONJOL DALAM PENGALAMAN PASIEN & KERAMAHAN - MANDAYA ROYAL HOSPITAL PURI
Media Library
11 Maret 2021 – Media Indonesia
11 Maret 2021 – Liputan6.com
11 Maret 2021 – Tribunnews
12 Maret 2021 – Tempo.co
29 Januari 2021 – RepublikaOnline
29 Januari 2021 – Beritasatu.com
29 Januari 2021 – Swa.com
29 Januari 2021 – AntaraNews.com
29 Januari 2021 – Sindonews.com
29 Januari 2021 – Liputan6.com
29 Januari 2021 – Medcom.id
30 Mei 2020 – tempo.co
16 Oktober 2020 – akurat.co
15 Oktober 2020 – nasdaq.com
15 Oktober 2020 – businessinsider.com
15 Oktober 2020 – growyourbusiness.org
30 Mei 2020 – tempo.co
29 Mei 2020 – tribunnews.com
29 Mei 2020 – Indonesia Tatler
28 Mei 2020 – swa.co.id
24 Oktober 2018 – kompas.com
21 Oktober 2018 – swa.co.id
21 Oktober 2018 – wartaekonomi.co.id
21 Oktober 2018 – ekbis.sindonews.com
21 Oktober 2018 – antaranews.com
21 Oktober 2018 – kumparan.com
20 Oktober 2018 – industri.kontan.co.id
20 Oktober 2018 – ekonomi.bisnis.com
Career
Bergabunglah dengan kami untuk menjadi bagian dari perjalanan kami sekarang!
Jabatan : Kepala Kualitas & Risiko
Level : Manajer
Kategori : Medis
Kriteria :
1. S1 Segala Jurusan (lebih disukai pendidikan medis)
2. Memiliki pengalaman pada posisi yang sama min. 8 tahun
3. Memiliki pengalaman menangani akreditasi nasional dan internasional (JCI)
4. Tegas dan detail
5. Memiliki kepemimpinan yang baik
Jabatan : Koordinator PPI / Pengendalian Infeksi
Level : Supervisor
Kategori : Medis
Kriteria :
1. S1 Profesi Keperawatan
2. Memiliki pengalaman pada posisi yang sama min. 5 tahun
3. Tegas dan detail
4. Memiliki kemampuan analisa yang baik
5. Disukai memiliki sertifikasi PPI
6. Disukai pernah bekerja untuk rumah sakit tipe A atau B
Posisi : Staf Pengendalian Infeksi
Tingkat : Petugas
Kategori : Medis
Kriteria :
1. S1 Profesi Keperawatan
2. Memiliki pengalaman pada posisi yang sama min. 3 tahun
3. Tegas dan detail
4. Disukai memiliki sertifikasi PPI
5. Disukai pernah bekerja untuk rumah sakit tipe A atau B
Jabatan : Koordinator K3RS
Level : Supervisor
Kategori : Umum
Kriteria :
1. S1 Segala Jurusan (Lebih disukai Teknik)
2. Memiliki pengalaman pada posisi yang sama min. 5 tahun
3. Tegas dan detail
4. Memiliki kepemimpinan yang baik
5. Disukai memiliki sertifikasi K3 (lebih disukai K3RS)
6. Disukai pernah bekerja untuk rumah sakit tipe A atau B
7. Tergabung dalam keanggotaan K3
Posisi : Manajer Kasus
Level : Manajer
Kategori : Medis
Kriteria :
1. S1 Profesi Dokter
2. Memiliki pengalaman pada posisi yang sama min. 8 tahun
Jabatan : Kepala Rekam Medis
Level : Manajer
Kategori : Medis
Kriteria :
1. S1 Teknik Rekam Medis
2. Memiliki pengalaman diposisi yang sama min. 5 tahun
3. Memiliki pengalaman menggunakan E-Medical Record
4. Memiliki pengalaman bekerja di rumah sakit tipe A atau B
5. Memiliki pengalaman menangani akreditasi nasional maupun internasional (JCI)
6. Memiliki kepemimpinan yang baik dan tegas
7. Memiliki inisiatif yang tinggi dalam membawa perbaikan
8. Memiliki STR Aktif
Jabatan : Kepala Apotek
Level : Manajer
Kategori : Medis
Kriteria :
1. S2 Farmasi
2. Memiliki pengalaman diposisi yang sama min. 5 tahun
3. Memiliki pengalaman bekerja di rumah sakit tipe A atau B
4. Memiliki pengalaman menangani akreditasi nasional maupun internasional (JCI)
5. Memiliki kepemimpinan yang baik dan tegas
6. Memiliki inisiatif yang tinggi dalam membawa perbaikan
7. Memiliki STR Aktif
Posisi : Teknisi Patologi Anatomi
Tingkat : Petugas
Kategori : Medis
Kriteria :
1. D3 Analis Kesehatan
2. Memiliki pengalaman diposisi yang sama min. 2 tahun (lebih disukai)
3. Memiliki STR Aktif
Posisi : Teknisi Mikrobiologi
Tingkat : Petugas
Kategori : Medis
Kriteria :
1. D3 Analis Kesehatan
2. Memiliki pengalaman diposisi yang sama min. 2 tahun (lebih disukai)
3. Memiliki STR Aktif
Posisi : Teknisi Bank Darah
Tingkat : Petugas
Kategori : Medis
Kriteria :
1. D3 Teknik Transfusi Darah
2. Memiliki pengalaman diposisi yang sama min. 2 tahun (lebih disukai)
3. Memiliki STR Aktif
Posisi : Analis Laboratorium
Tingkat : Petugas
Kategori : Medis
Kriteria :
1. D3 Analis Kesehatan
2. Memiliki pengalaman diposisi yang sama min. 2 tahun (lebih disukai)
3. Memiliki STR Aktif
Posisi : Fisioterapis Penyelia
Level : Supervisor
Kategori : Medis
Kriteria :
1. D3 Fisioterapi
2. Memiliki pengalaman diposisi yang sama min. 5 tahun
3. Memiliki pengalaman bekerja di rumah sakit tipe A atau B
4. Memiliki pengalaman menangani akreditasi nasional maupun internasional (JCI)
5. Memiliki kepemimpinan yang baik dan tegas
6. Memiliki inisiatif yang tinggi dalam membawa perbaikan
7. Memiliki STR Aktif
Posisi : Fisioterapis Penyelia
Level : Supervisor
Kategori : Medis
Kriteria :
1. D3 Fisioterapi
2. Memiliki pengalaman diposisi yang sama min. 5 tahun
3. Memiliki pengalaman bekerja di rumah sakit tipe A atau B
4. Memiliki pengalaman menangani akreditasi nasional maupun internasional (JCI)
5. Memiliki kepemimpinan yang baik dan tegas
6. Memiliki inisiatif yang tinggi dalam membawa perbaikan
7. Memiliki STR Aktif
Posisi : Koordinator Endoskopi
Level : Supervisor
Kategori : Medis
Kriteria :
1. S1 Profesi Keperawatan
2. Memiliki pengalaman diposisi yang sama min. 8 tahun
3. Memiliki pengalaman bekerja di rumah sakit tipe A atau B
4. Memiliki kepemimpinan yang baik dan tegas
5. Memiliki inisiatif yang tinggi dalam membawa perbaikan
6. Memiliki STR Aktif
Posisi : Perawat Onkologi
Tingkat : Petugas
Kategori : Medis
Kriteria :
1. S1 Profesi Keperawatan
2. Memiliki pengalaman diposisi yang sama min. 2 tahun
3. Memiliki pengalaman bekerja di rumah sakit tipe A atau B
4. Memiliki STR Aktif
Posisi : Kepala Perawat
Level : Supervisor
Kategori : Medis
Kriteria :
1. S1 Profesi Keperawatan
2. Memiliki pengalaman diposisi yang sama min. 8 tahun
3. Memiliki pengalaman bekerja di rumah sakit tipe A atau B
4. Memiliki kepemimpinan yang baik dan tegas
5. Memiliki inisiatif yang tinggi dalam membawa perbaikan
6. Memiliki STR Aktif
Posisi : Pengemudi Ambulans
Tingkat : Petugas
Kategori : Umum
Kriteria :
1. Pria
2. Memiliki SIM B atau B1
3. Memiliki pengalaman pada posisi yang sama lebih disukai
4. Sehat jasmani dan rohani
5. Bersedia bekerja shift
Posisi : Kepala Perawat ICU/HCU/ICCU
Level : Supervisor
Kategori : Medis
Kriteria :
1. S1 Profesi Keperawatan
2. Memiliki pengalaman diposisi yang sama min. 8 tahun
3. Memiliki pengalaman bekerja di rumah sakit tipe A atau B
4. Memiliki kepemimpinan yang baik dan tegas
5. Memiliki inisiatif yang tinggi dalam membawa perbaikan
6. Memiliki STR Aktif
Posisi : Kepala Perawat Pelaksana
Level : Supervisor
Kategori : Medis
Kriteria :
1. S1 Profesi Keperawatan
2. Memiliki pengalaman diposisi yang sama min. 8 tahun
3. Memiliki pengalaman bekerja di rumah sakit tipe A atau B
4. Memiliki kepemimpinan yang baik dan tegas
5. Memiliki inisiatif yang tinggi dalam membawa perbaikan
6. Memiliki STR Aktif
Posisi : Perawat Lembur
Tingkat : Petugas
Kategori : Medis
Kriteria :
1. S1 Profesi Keperawatan
2. Memiliki pengalaman diposisi yang sama min. 3 tahun
3. Memiliki sertifikasi kamar operasi
4. Memiliki pengalaman bekerja di rumah sakit tipe A atau B
5. Memiliki STR Aktif
Posisi : Perawat Anestesi
Tingkat : Petugas
Kategori : Medis
Kriteria :
1. S1 Profesi Keperawatan
2. Memiliki pengalaman diposisi yang sama min. 3 tahun
3. Memiliki sertifikasi kamar operasi
4. Memiliki pengalaman bekerja di rumah sakit tipe A atau B
5. Memiliki STR Aktif
Jabatan : Kepala CSSD
Level : Supervisor
Kategori : Medis
Kriteria :
1. S1 Profesi Keperawatan
2. Memiliki pengalaman diposisi yang sama min. 3 tahun
3. Memiliki sertifikasi kamar operasi
4. Memiliki pengalaman bekerja di rumah sakit tipe A atau B
5. Memiliki STR Aktif
Posisi : Perawat
Tingkat : Petugas
Kategori : Medis
Kriteria :
1. S1 Profesi Keperawatan
2. Memiliki pengalaman diposisi yang sama min. 3 tahun
3. Memiliki sertifikasi kamar operasi
4. Memiliki pengalaman bekerja di rumah sakit tipe A atau B
5. Memiliki STR Aktif
Jabatan : Kepala Area Kritis dan OPM
Level : Manajer
Kategori : Medis
Kriteria :
1. S1 Profesi Keperawatan
2. Memiliki pengalaman diposisi yang sama min. 8 tahun
3. Memiliki sertifikasi kamar operasi
4. Memiliki pengalaman bekerja di rumah sakit tipe A atau B
5. Memiliki kepemimpinan yang baik dan tegas
6. Memiliki inisiatif yang tinggi dalam membawa perbaikan
7. Memiliki STR Aktif
Posisi : Pendidik Perawat Klinis / Pengembangan Keperawatan
Level : Supervisor
Kategori : Medis
Kriteria :
1. S1 Profesi Keperawatan
2. Memiliki pengalaman diposisi yang sama min. 8 tahun
3. Memiliki pengalaman bekerja di rumah sakit tipe A atau B
4. Memiliki motivasi mengajar
5. Tegas dan detail
6. Memiliki inisiatif yang tinggi untuk membawa perbaikan dan peka terhadap lingkungan
7. Memiliki STR Aktif
Posisi : Perawat Perawatan Luka
Tingkat : Petugas
Kategori : Medis
Kriteria :
1. S1 Profesi Keperawatan
2. Memiliki pengalaman diposisi yang sama min. 3 tahun
3. Memiliki sertifikasi kamar operasi
4. Memiliki pengalaman bekerja di rumah sakit tipe A atau B
5. Memiliki STR Aktif
Posisi : Koordinator Perawat Diabetes
Tingkat : Koordinator
Kategori : Medis
Kriteria :
1. S1 Profesi Keperawatan
2. Memiliki pengalaman diposisi yang sama min. 3 tahun
3. Memiliki sertifikasi Perawat Diabetik
4. Memiliki pengalaman bekerja di rumah sakit tipe A atau B
5. Memiliki STR Aktif
Posisi : Perawat Nyeri
Tingkat : Koordinator
Kategori : Medis
Kriteria :
1. S1 Profesi Keperawatan
2. Memiliki pengalaman diposisi yang sama min. 3 tahun
3. Memiliki sertifikasi Perawat Diabetik
4. Memiliki pengalaman bekerja di rumah sakit tipe A atau B
5. Memiliki STR Aktif
Posisi : Refraksionis
Tingkat: Tingkat Pemula
Kategori : Medis
Kriteria :
1. 1. D3 Teknik Refraksionis
2. Memiliki pengalaman diposisi yang sama min. 2 tahun (lebih disukai)
3. Memiliki STR Aktif
Posisi : Kepala Perawat Bedah
Level : Supervisor
Kategori : Medis
Kriteria :
1. S1 Profesi Keperawatan
2. Memiliki pengalaman diposisi yang sama min. 8 tahun
3. Memiliki sertifikasi kamar operasi
4. Memiliki pengalaman bekerja di rumah sakit tipe A atau B
5. Memiliki kepemimpinan yang baik dan tegas
6. Memiliki inisiatif yang tinggi dalam membawa perbaikan
7. Memiliki STR Aktif
Posisi : Perawat Bedah
Tingkat: Tingkat Pemula
Kategori : Medis
Kriteria :
1. S1 Profesi Keperawatan
2. Memiliki pengalaman diposisi yang sama min. 3 tahun
3. Memiliki sertifikasi kamar operasi
4. Memiliki pengalaman bekerja di rumah sakit tipe A atau B
5. Memiliki STR Aktif
Posisi : Teknisi Biomedis
Tingkat: Tingkat Pemula
Kategori : Medis
Kriteria :
1. D3 Teknik Elektro Medis
2. Memiliki pengalaman diposisi yang sama min. 2 tahun (lebih disukai)
3. Memiliki STR Aktif
Jabatan : Kepala HRD
Level : Manajer
Kategori : Umum
Kriteria :
1. 1. S1 Semua Jurusan
2. Memiliki pengalaman diposisi yang sama min. 8 tahun
3. Memiliki pengalaman bekerja di rumah sakit lebih disukai
4. Memiliki sertifikat CHRP lebih disukai
5. Memiliki pengalaman menangani 1000 tenaga kerja
6. Mampu membuat TNA perusahaan
7. Memiliki pengalaman OD (Organization Development) lebih disukai
8. Tegas dan detail
9. Memiliki kepemimpinan yang baik dan tegas
10. Memiliki inisiatif yang tinggi dalam membawa perbaikan
Posisi : Koordinator Pelatihan & Pendidikan
Level : Koordinator
Kategori : Umum
Kriteria :
1. 1. S1 Semua Jurusan
2. Pria
3. Memiliki pengalaman sebagai trainer min. 5 tahun
4. Memiliki kemampuan persuasi yang baik
5. Memiliki pengalaman di rumah sakit lebih disukai
Jabatan : Kepala Pemasaran
Level : Manajer
Kategori : Umum
Kriteria :
1. 1. S1 Semua Jurusan
2. Memiliki pengalaman diposisi yang sama min. 8 tahun
3. Memiliki pengalaman bekerja di rumah sakit lebih disukai
4. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
5. Mampu bekerja dengan target
6. Kreatif dan inovatif
7. Tegas dan detail
8. Memiliki kepemimpinan yang baik dan tegas
9. Memiliki inisiatif yang tinggi dalam membawa perbaikan
Posisi: Rujukan
Level : Supervisor
Kategori : Umum
Kriteria :
1. 1. S1 Semua Jurusan
2. Memiliki pengalaman diposisi yang sama min. 5 tahun
3. Memiliki pengalaman bekerja di rumah sakit lebih disukai
4. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
5. Mampu bekerja dengan target
6. Kreatif dan inovatif
Posisi : Sales Corporate
Level : Supervisor
Kategori : Umum
Kriteria :
1. 1. S1 Semua Jurusan
2. Memiliki pengalaman diposisi yang sama min. 5 tahun
3. Memiliki pengalaman bekerja di rumah sakit lebih disukai
4. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
5. Mampu bekerja dengan target
6. Kreatif dan inovatif
Posisi : Komunitas
Level : Supervisor
Kategori : Umum
Kriteria :
1. 1. S1 Semua Jurusan
2. Memiliki pengalaman diposisi yang sama min. 5 tahun
3. Memiliki pengalaman bekerja di rumah sakit lebih disukai
4. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
5. Mampu bekerja dengan target
6. Kreatif dan inovatif
Jabatan : Kepala Kantor Bisnis
Level : Manajer
Kategori : Umum
Kriteria :
1. 1. S1 Semua Jurusan
2. Memiliki pengalaman diposisi yang sama min. 8 tahun
3. Memiliki pengalaman bekerja di rumah sakit lebih disukai
4. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
5. Memiliki kemampuan pemecahan masalah yang baik
6. Berorientasi pada pelanggan
7. Tegas dan detail
8. Memiliki kepemimpinan yang baik dan tegas
9. Memiliki inisiatif yang tinggi dalam membawa perbaikan
Posisi : Petugas Pengalaman Pasien
Tingkat: Tingkat Pemula
Kategori : Umum
Kriteria :
1. S1 Segala Jurusan (lebih disukai Perawat atau Bidan)
2. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
3. Berorientasi pada pelanggan
4. Fasih berbahasa Inggris
5. Memiliki energi yang positif
Posisi : Petugas Layanan Pelanggan
Tingkat: Tingkat Pemula
Kategori : Umum
Kriteria :
1. 1. S1 Semua Jurusan
2. Memiliki pengalaman dibidang yang sama min. 3 tahun
3. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
4. Berorientasi pada pelanggan
5. Fasih berbahasa Inggris
6. Memiliki energi yang positif
Posisi : Kepala Pembelian
Level : Manajer
Kategori : Umum
Kriteria :
1. 1. S1 Semua Jurusan
2. Memiliki pengalaman diposisi yang sama min. 8 tahun
3. Memiliki pengalaman bekerja di rumah sakit lebih disukai
4. Memiliki kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik
5. Mampu bekerja dengan dateline yang cepat
6. Memiliki pengalaman menangani proyek lebih disukai
7. Tegas dan detail
8. Memiliki kepemimpinan yang baik dan tegas
9. Memiliki inisiatif yang tinggi dalam membawa perbaikan
Kirimkan surat lamaran dan CV kamu ke email recruitment@mandayamedical.group dengan subjek Nama – Posisi
Contact Us
Mandaya Puri
Jl. Lot Metland Boulevard. C-3 Metland Cyber City Puri, Parung Jaya, Karang Tengah, Kota Tangerang, Banten 15159
Why Choose Us
“Semangat untuk penyembuhan” – Tagline ini merangkum inti dari pekerjaan kami sehari-hari: menggabungkan obat-obatan berkualitas tinggi dengan perawatan yang dipersonalisasi. Inilah alasan mengapa pasien mempercayakan aset yang paling berharga kepada kami – kesehatan mereka. Tinggal di rumah sakit kami terasa seperti di hotel, dan kami percaya bahwa lingkungan ini membantu pemulihan lebih cepat.
Selain itu, Rumah Sakit Mandaya Karawang telah mendapatkan akreditasi rumah sakit dengan tingkat PARIPURNA yang dikeluarkan oleh Komisi Akreditasi Rumah Sakit (KARS). Selain itu, pada tahun 2017, Rumah Sakit Mandaya Karawang telah menerima penghargaan dari BPJS Ketenagakerjaan sebagai PEMENANG “Pusat Layanan Kecelakaan Kerja BPJS Ketenagakerjaan” untuk wilayah Jawa Barat.
Didirikan pada tahun 2006, Rumah Sakit CITO dengan 110 tempat tidur menjadi salah satu rumah sakit terbaik di Karawang. Kemudian direnovasi pada tahun 2015, Rumah Sakit CITO dengan 218 tempat tidur siap memberikan layanan medis yang nyaman dengan standar diagnostik yang tinggi.
Berganti nama menjadi MANDAYA HOSPITAL pada pertengahan 2016, rumah sakit ini bertransformasi menjadi rumah sakit yang berfokus pada pasien. Rumah sakit ini dilengkapi dengan teknologi kedokteran terkini: CT Scan Multi Slice resolusi tinggi, Cath Lab, C Arm, 4 ruang operasi, serta peralatan diagnostik dan sistem pemantauan pasien yang lengkap.
Vision, Mission, Core Values
Visi
Menjadi jaringan rumah sakit nasional terkemuka di Indonesia melalui pengelolaan rumah sakit yang baik, penerapan inovasi dan teknologi terkini serta pelayanan yang berpusat pada pasien dengan nilai-nilai etika universal.
Misi
- Menyediakan layanan kesehatan terpadu yang berkualitas bagi masyarakat lokal dan regional Karawang, Jawa Barat dengan biaya yang terjangkau
- Menciptakan pemulihan kesehatan dengan rasa empati dari para dokter, perawat, dan tenaga medis lainnya
- Membantu pembelajaran dan pengembangan ilmu kedokteran melalui pendidikan dan dukungan akademik
- Mendukung pemerintah untuk meningkatkan dan memperluas akses di bidang kesehatan
Recognition & Awards
Pada tahun 2018, Rumah Sakit Mandaya Karawang telah berhasil lulus akreditasi rumah sakit dengan tingkat PARIPURNA, yang dikeluarkan oleh Komisi Akreditasi Rumah Sakit (KARS).
Pada tahun 2017, Rumah Sakit Mandaya Karawang telah menerima penghargaan dari BPJS Ketenagakerjaan sebagai PEMENANG “Pusat Layanan Kecelakaan Kerja BPJS Ketenagakerjaan” untuk wilayah Jawa Barat.
Media Library
20 November 2020 – berita-net.com
12 November 2020 – sindonews.com
12 November 2020 – faktarealita.com
22 April 2020 – pasundanekspres.co
24 April 2020 – dinamikajabar.com
29 April 2020 – beritamedia.id
29 April 2020 – portaljabar.net
23 April 2020 – karawang.pojoksatu.id
29 April 2020 – www.berita12.my.id
26 Mei 2020 – spiritnews.co.id
24 April 2020 – onlinemetro.id
23 April 2020 – faktajabar.com
04 September 2017 – kontan.co.id
12 Desember 2017 – baskomnews.com
29 September 2019 – tvberita.co.id
19 Desember 2018 – indopos.co.id
25 Mei 2019 – jabarnet.com
Career
Posisi : Dokter Umum
Kategori : Medis
Kriteria :
1. Diutamakan pria
2. Memiliki STR Aktif
3. Sehat jasmani & rohani
4. Diutamakan memiliki pengalaman di rumah sakit minimal 2 tahun
5. Memiliki sertifikat ACLS, diutamakan sertifikat HD dan Hyperkes
Posisi: Apoteker
Kategori : Penunjang Medis
Kriteria :
1. Pria atau wanita (diutamakan pria)
2. Memiliki STRA Aktif
3. Sehat jasmani & rohani
4. Diutamakan memiliki pengalaman di rumah sakit minimal 2 tahun
Posisi: Staff Marketing Referral
Kategori : Non Medis
Kriteria :
1. Laki-Laki
2. 2. Usia di bawah 35 tahun
3. 3. Pendidikan min D3
4. Berpenampilan menarik
5. Komunikasi yang baik
6. Dapat bekerja sama dalam tim
Kirimkan surat lamaran dan CV kamu ke email recruitment@mandayamedical.group dengan subjek Nama – Posisi
Contact Us
Mandaya Karawang
Jalan Arteri Tol Karawang Barat, Teluk Jambe, Sukamakmur, Telukjambe Timur, Sukamakmur, Kec. Telukjambe Tim, Kabupaten Karawang, Jawa Barat 41361